(秦州區外宣辦　辛志鋒)5月3日，天水市委常委、秦州區委書記雷鳴主持召開秦州區四大組織聯席(擴大)會議，主要任務是進一步動員區四大組織領導做好鄉鎮換屆、推動發展評先選優及勞動模范評選表彰、分管聯系重點工作及鄉鎮大查大比、“兩學一做”學習教育等為主的四項工作。

區人大常委會主任文月平，區委副書記、區長何東，區政協主席宋丕林等四大組織領導以及16鄉鎮、7個街道辦事處、區直各部門主要負責同志參加會議。

雷鳴要求，要著眼配強班子，樹立正確用人風向標，堅持嚴實作風扎實開展好換屆工作。各鄉鎮、區直相關部門、區四大組織領導要自覺履職擔當，把換屆工作作為當前頭等大事，嚴格按照工作程序和紀律要求，抓細化、抓深入、抓推進、抓落實，確保全面完成換屆工作任務。在換屆工作中，要嚴格落實區委書記和鄉鎮黨委書記的第一責任，組織部門的直接責任，紀檢監察機關監督責任的“三個責任”和建立區四大組織領導包抓聯系領導干部推薦機制，鄉鎮黨委書記干部推薦機制及干部推薦失察責任追究機制，組織部門科學研判干部考察機制，紀檢監察機關監督問責機制的“四個機制”。要嚴格按照新時期好干部“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”20字標準，真正選出忠誠、干凈、擔當的好干部，配出結構優、功能強的好班子，換出心齊、氣順、勁足的好面貌。

雷鳴強調，要注重典型引領，匯聚發展正能量，扎實開展先進典型評選表彰活動。區四大組織領導要高度重視此項工作，積極參與到評選過程中來，對各自包抓聯系及分管領域的先進典型推薦工作要審核把關，確保這項活動達到預期目標。要突出行業、基層、生產一線等重點領域，實行全員找典型、樹典型，堅持多層次、多領域、多行業推薦評選典型，注重從一線干部職工中推薦，從群眾身邊推薦，把基層生產一線和項目建設主戰場、扶貧攻堅主陣地、雙聯行動中涌現的先進典型推薦出來，讓先進典型來自身邊、源于生活。要擴大干部群眾的參與面，做好評選公示，全方位接受監督。要深入挖掘整理先進人物事跡，精心創作，鮮活講述人物故事。要廣泛開展模范代表“進機關、進社區、進學校、進農村、進企業”專題事跡宣講報告活動，通過道德講堂、宣講報告會等宣傳先進典型事跡，用典型吸引人學、帶動人做，發揮點亮一盞燈、照亮一大片的輻射作用，形成找先進、學先進、爭先進的新風正氣。

雷鳴要求，要從嚴管黨治黨，提升黨員新形象，全面落實“兩學一做”學習教育要求。區四大組織領導要發揮各自職能作用，組織好、推動好、參與好這次學習教育。各級各部門要把“兩學一做”學習教育作為今年黨建工作的龍頭任務，思想上高度重視、行動上積極跟進、組織上從嚴從實。要求突出系統學習這個基礎、知行合一這個關鍵、解決問題這個導向、分類指導這個方法、以上率下這個要求，推動全區學習教育整體出實效、上水平。要在用好平臺載體中創新方式方法。依托雙聯行動、百聯千扶萬幫、效能風暴、先鋒引領等有效載體，不斷進行探索創新，使學習教育符合實際、體現特色。要在融入結合中實現互促共進。始終把學習教育活動融入全區各項工作之中，以學促信、以學促做、以學促效，推動中央和省、市、區委各項決策部署落地落實。

雷鳴強調，要緊盯年度目標，盡快分解任務靠實責任，全力推進各項工作落實。區四大組織領導要以身作則、各司其職，發揮好示范引領作用，堅持把換屆與當前各項工作統籌來抓，協調推進，做到兩手抓、兩促進、兩不誤，確保在換屆之年不松勁，能夠取得新的更大的突破。各級各部門要高度重視，切實把心思和精力集中到當前各項工作中來，做到人在崗、心在崗、站好崗、履好職、盡好責。要逐項分解任務，層層壓實工作責任。要以“1+18”方案為重點，加快推進扶貧攻堅年度任務落實。要堅持項目拉動，加大招商引資力度，推動固定資產較快增長。要強化抓手支撐，扎實深入推進六大戰略。

雷鳴強調，今年是“十三五”開局之年，也是縣鄉換屆之年，工作千頭萬緒，要確保完成今年經濟工作目標任務，時間緊、困難多、任務重。各級領導干部要端正心態,調整狀態,正確對待換屆工作,自覺遵守換屆紀律，服從組織安排，做到“進”者奮發有為、“退”者心平氣和、“留”者意志不衰、“轉”者迎接挑戰;要堅定信心和決心，扭住目標不放，保持定力不移，拼搏勁頭不松，工作力度不減，時刻保持肯干事的激情、敢創新的氣概、能奉獻的胸懷，在扶貧攻堅、產業發展、項目建設、招商引資中大膽干、超前干、努力干、加速干，做到換屆與抓好當前各項工作“兩促進、兩不誤”，以更加務實的作風，更加扎實的舉措抓好各項工作，努力打造隴東南經濟社會發展的帶頭區、核心區。